This job is no longer available
This job expired on 06/09/2026. It no longer accepts applications.
Coord-Training
Le Méridien Hotels & Resorts · Lusail
Job description
À propos du poste
Nous recherchons un(e) assistant(e) administratif(ve) dédié(e) aux Ressources Humaines pour soutenir les activités quotidiennes de notre service RH au sein de Marriott International à Lusail.
Missions principales
- Créer et tenir à jour les systèmes de classement et les dossiers du personnel.
- Rédiger et saisir la correspondance de bureau à l’aide d’un ordinateur.
- Distribuer le courrier, commander les fournitures et assurer le suivi des formulaires RH.
- Répondre aux appels téléphoniques, prendre des messages et accueillir les visiteurs.
- Assister les candidats dans leurs procédures de candidature et gérer l’espace dédié aux candidatures.
- Répondre aux questions des employés et de la direction concernant les politiques RH.
- Préserver la confidentialité et la sécurité des dossiers du personnel.
- Appliquer les politiques de la chaîne, porter un uniforme propre et respecter les normes de sécurité.
- Signaler les accidents, blessures ou conditions dangereuses.
- Utiliser les systèmes informatiques et de point de vente pour saisir les informations professionnelles.
- Déplacer, soulever ou porter des charges légères (max. 4,5 kg) de façon autonome.
- Effectuer toute autre tâche demandée par les responsables.
Profil recherché
- Diplôme d’études secondaires ou équivalent.
- Minimum 1 an d’expérience dans un poste administratif ou RH.
- Aucune expérience de supervision requise.
- Bonne maîtrise des outils bureautiques (traitement de texte, tableur).
- Sens du service, capacité à travailler en équipe et à communiquer clairement.
- Respect strict de la confidentialité et présentation professionnelle.
Compétences requises
- Maîtrise de l’outil informatique pour la rédaction, la saisie et la recherche d’informations.
- Compétences organisationnelles pour la gestion de dossiers et de fournitures.
- Capacité à communiquer de façon claire et courtoise, tant à l’écrit qu’à l’oral.
- Connaissance des procédures et politiques RH.
- Capacité à soulever des charges légères et à travailler debout pendant de longues périodes.
Questions fréquentes
Why are you reporting this job?
Explore further
Salaries, guides and searches in Qatar.
Salaries by job title
Boost your chances
Upload your CV — we will match you with relevant openings.
Analyzing your CV...
Le Méridien Hotels & Resorts
Lusail